Historie & Entwicklung
Von der Vision zum Marktführer im digitalen Recruiting
Was 2017 mit der Vision von Felix Lippe begann, ist heute ein erfolgreiches Unternehmen im digitalen Recruiting für den Gesundheitssektor. Entdecken Sie die wichtigsten Meilensteine unserer Unternehmensgeschichte.
Historie & Entwicklung
Die Meilensteine unserer Erfolgsgeschichte
Von der ersten Vision bis zum etablierten Recruiting-Partner – entdecken Sie die wichtigsten Stationen auf unserem Weg zum Spezialisten für digitale Personalgewinnung im Gesundheitswesen.
2018: Beginn des Wirtschaftspsychologie-Studiums
Felix Lippe beginnt sein Studium an der International School of Management (ISM) und entdeckt seine Leidenschaft für digitales Marketing und Personalmanagement.
2019: Gründung von Lippe Personal
Mit der Vision, Personalgewinnung zu digitalisieren, gründet Felix Lippe das Unternehmen parallel zu seinem Studium.
2021: Erstes Büro in Düsseldorf
Mit wachsendem Team bezieht Lippe Personal das erste eigene Büro und spezialisiert sich auf den Gesundheitssektor.
2022: 100. Kundenpartnerschaft
Ein wichtiger Meilenstein: Die hundertste Praxis vertraut auf die digitale Recruiting-Expertise von Lippe Personal.
2023: Expansion des Teams
Das Team wächst auf über 20 Mitarbeiter. Neue Abteilungen für Marketing und Kundenbetreuung entstehen.
2024: Neuer Hauptsitz am Seestern
Umzug in moderne Büroräume in der Fritz-Vomfelde-Straße. Über 450 erfolgreiche Kundenpartnerschaften
bestätigen den Erfolg.
Zur Einweihungsfeier
Zahlen & Entwicklung
Unser Wachstum in Zahlen
Die Entwicklung von Lippe Personal spiegelt sich in messbaren Erfolgen wider – für unsere Kunden und unser Team.
450+
Zufriedene Kunden
Praxen und medizinische Einrichtungen vertrauen bereits auf unsere Recruiting-Expertise.
20+
Recruiting-Experten
Engagierte Mitarbeiter setzen sich täglich für den Erfolg unserer Kunden ein.
30 Tage
Durchschnittliche Besetzungszeit
In der Regel finden wir innerhalb eines Monats passende Kandidaten für offene Stellen.
Vision & Zukunft
Gemeinsam die Zukunft gestalten
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, die führende Recruiting-Agentur im Gesundheitswesen zu werden. Mit innovativen Lösungen und unserem spezialisierten Ansatz helfen wir Praxen und medizinischen Einrichtungen dabei, die richtigen Mitarbeiter zu finden.
Durch kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Methoden und den Ausbau unseres Expertenteams werden wir auch in Zukunft neue Maßstäbe im digitalen Recruiting setzen. Unsere Mission bleibt dabei unverändert: Den Fachkräftemangel im Gesundheitswesen effektiv zu bekämpfen.
Team & Kultur
Ein starkes Team für Ihren Erfolg
Was als Ein-Mann-Unternehmen begann, ist heute ein dynamisches Team aus über 20 Recruiting-Experten, Marketing-Spezialisten und Kundenberatern. In unserem modernen Büro am Seestern vereinen wir unterschiedliche Kompetenzen unter einem Dach.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung und kontinuierlichem Wachstum. Jedes Teammitglied trägt mit seiner individuellen Expertise dazu bei, dass wir unseren Kunden erstklassige Recruiting-Lösungen bieten können.
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